PT,美国APS领导者     多角色操作,多场景仿真,多工厂联排

劳务调度的挑战与解决方案

生产设施中最大的挑战之一是劳力调度。它也是最大的成本之一(也是最难估计的成本之一)。许多因素会影响此类设施的劳动生产率。这就是为什么许多制造商都在寻求针对这些挑战的补救措施的原因。值得庆幸的是,某些软件提供了有用的策略来缓解劳动力调度带来的挑战,从而最大限度地提高生产率和利润。

劳务调度的挑战和解决方案

劳务调度中的挑战:

  • 熟练的劳动力: 当您的作业需要高度特定的技能时,劳动力调度的主要挑战就来了。这可能会成为寻找合适的人来执行这些操作的挑战。此外,如果员工请假或休假并且没有人能够执行这些操作,生产可能不得不停止。

  • 旷工: 当您有缺勤的员工时,安排工作的另一个挑战是。当所说的雇员不为他们的缺勤提供警告并且可以让计划者和计划者在最后一刻争先恐后地调整操作时,这尤其具有挑战性。在这些情况下,必须有灵活的方法来调整生产进度。

  • 加班太多: 尽管加班可能要在重要的截止日期之前完成,但是如果使用得太频繁,加班会变得很昂贵。当员工长时间工作时,他们的效率水平会降低。这会使公司的生产力下降,并需要越来越多的加班时间。随着生产成本的增加,生产率下降。

劳务调度解决方案:

  • 功能: PlanetTogether提供了一种通过比较实际和计划的小时数和数量来跟踪员工生产力的方法。这使雇主可以确定哪些员工的绩效没有达到计划的效率。它还可以使他们确定某些员工在哪些方面做得很好,并决定是否应该提供额外的培训或是否应该调整时间表。

  • 调整分配的人数: 在PlanetTogether中,您可以调整分配给任务或资源的人数。如果您有意外的员工缺勤,这将很有帮助,因为更改分配的人数将根据这些更改自动重新生成计划。

  • 预测: 准确的需求预测可以帮助安排员工时间。这样,您将能够预测需求的增长以安排更多的员工,并在预计需求低的情况下避免人员过多。这将有助于减少与人工相关的成本。

结果,我们的质量得到了提高。该软件为工作分配最佳人选。

迪克·马克思,材料经理,纳皮德卡车设备

高级计划和排程(APS)软件

随着客户对增加产品种类,快速交付和降低成本压力的需求日益普遍,高级计划和计划软件已成为现代制造操作的必备条件。这些系统可帮助计划人员节省时间,同时在更新不断变化的优先级,生产计划和库存计划方面提供更大的灵活性。APS系统可以与ERP / MRP软件快速集成,以填补这些系统缺乏规划和计划灵活性,准确性和效率的空白。

使用APS,您可以:

  • 创建优化的时间表以平衡生产效率和交付绩效

  • 最大化瓶颈资源的吞吐量以增加收入

  • 使供应与需求同步,以减少库存

  • 提供公司范围内资源容量的可见性

  • 启用方案数据驱动的决策

利用高级计划和排程(APS)软件,您可以利用ERP系统中已经拥有的运行数据,将制造操作提升到更高的生产效率水平。